Удерживаются ли алименты с больничного листа или нет. Удержание алиментов с больничного листа

Алименты уплачиваются со всех видов доходов , включая и оплату больничного.

Однако при взыскании алиментов в данном случае есть некоторые особенности , которые и надо учитывать.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам ниже. Это быстро и бесплатно !

Пример, как начисляется сумма на содержание ребенка

Имеем – решение суда об удержании алиментов в пользу одного ребенка в размере 25 процентов.

Начислено работнику по больничному – 8475 рублей.

С этой суммы ему придется сначала уплатить подоходный налог в размере 13%. Он составит 1101 рубль 75 копеек . Вычитаем эту сумму из начисленной по листу нетрудоспособности.

8475 – 1101,75 = 7373,25 руб.

Теперь вычисляем размер алиментов . 25 процентов от этой суммы составит 1843 рубля 31 копейку.

Порядок и условия, при которых берутся и выплачиваются денежные средства с пособия по временной нетрудоспособности

Так просто удержать алименты с больничного нельзя. Необходимо, чтобы выполнялось одно из условий :

• Судебное решение ;
• Приказ суда ;
• Взаимное соглашение на уплату (оно должно быть добровольным).

Для осуществления данного действия нужно, прежде всего, подготовить пакет документов , в который входят:

• Документы на ребенка (свидетельство о рождении).
• Брачные документы . Свидетельства о браке и разводе. Нужно приготовить и копии этих документов.
• Справки с места жительства каждой из сторон.

Если нет, то следует обращение в суд. В случае положительного решения, истец получает на руки решение суда или приказ. После этого в службе судебных приставов оформляется исполнительный лист .

С перечисленными документами, исполнительным листом или соглашением, нужно обратиться по месту работы ответчика .

Бухгалтерией расчеты по больничному листу проводятся с учетом требований истца. То есть доход по листу нетрудоспособности он получает после удержания с него алиментов.

Важные нюансы

Алименты не удерживаются с больничного по заявлению ответчика. То есть добровольно, без судебной процедуры или добровольного соглашения, алименты, в данном случае, не выплачиваются.

Издержки по удержанию выплат относятся на счет ответчика. Это может быть оплата почтового или банковского переводов, или иных действий, связанных с удержанием.

Надо учитывать, что данная выплата может быть обращена , как на заработную плату ответчика, так и на его имущество. Требование может быть направлено и в организацию, в которой трудится ответчик, так и по его месту жительства.

Требование об уплате алиментов с больничного листа должно быть обязательно прописано и в исполнительном листе, и в добровольном соглашении.

Как удерживаются алименты из зарплаты сотрудника — смотрите в следующем видео:

Вопрос начисления и выплат алиментов на ребенка является актуальной темой для многих жителей нашей страны. Одним из частных случаев, который требует отдельного обсуждения, является удержание положенных сумм с больничного листа. Учитываются ли периоды нетрудоспособности для алиментных выплат, и каким образом происходит их начисление?

Удерживаются ли алименты с больничного?

На сегодняшний день в Российской Федерации существует определенный перечень законов и нормативных актов, которые регулируют основные моменты, касающиеся отчисления алиментных выплат с зарплаты родителя, перечисляющего определенную сумму средств на содержание своего ребенка за период нахождения на больничном:

• определение размера алиментов, который может высчитываться из дохода лица за период нахождения на больничном – статья 138 Трудового кодекса РФ;
• правила взыскания и порядок действий при расчете выплат с больничного – статьи 13, 14, 15 Семейного кодекса РФ;
• возможные варианты осуществления выплат за период нетрудоспособности – статьи 93 и 94 Семейного кодекса РФ.

Исходя из указанных законов, лицо, которое осуществляет выплату алиментов (как в добровольном, так и в принудительном порядке) обязано также выплачивать положенный процент от дохода, полученного за период болезни, за исключением некоторых ситуаций, отдельно упоминаемых в тех же актах.

Основания для удержания алиментов с больничного листа

Взыскание алиментов как в общем порядке, так и по вопросу отчисления их с больничных листов может осуществляться исключительно на таких основаниях:

• При наличии письменно оформленного согласия между родителями ребенка, в каком указывается, что отец (или мать), который после развода будет проживать отдельно от семьи, обязуется выплачивать на содержание своих несовершеннолетних детей определенную сумму получаемого дохода. Такая сумма может определяться как в процентном выражении от зарплаты (что происходит чаще всего), либо же в выплате фиксированной суммы (такой вариант выбирают реже, поскольку с ростом инфляции и прочими условиями по прошествии нескольких лет оговоренных денег может быть недостаточно для обеспечения ребенку необходимого). Подобное соглашение обязательно заверяют нотариально.
• По исполнительному листу, который является следствием и документальным подтверждением решения суда об обязательной уплате алиментов. Такое решение выносится после того, как один из родителей подает исковое заявление по причине отказа второго выплачивать деньги на содержание ребенка.

Для того, чтобы за период временной нетрудоспособности лица возможно было выплатить или принудительно взыскать положенную сумму, необходимо выполнение таких условий:

• Гражданин (или гражданка), который выплачивает алименты, должен быть трудоустроен официально, поскольку только в таком случае ему положена выплата на период нетрудоспособности (на основании отчисления определенной суммы средств с зарплаты в фонд социального страхования). В том случае, если работник официально не устроен, сам лист нетрудоспособности необходим только для подтверждения уважительной причины отсутствия на работе – никаких выплат по такому больничному не будет и, следовательно, алименты начислять будет попросту не из чего.
• Непосредственно наличие больничного листа. При его отсутствии за время непосещения работы сотруднику просто проставят в табеле прогулы и за такие дни оплата не произведется, а алименты из нее не удержатся. Подробнее о том – как получить больничный лист – .

Расчет суммы и порядок начисления алиментов в период больничного

Удержание алиментных выплат из больничного листа сотрудника происходит в такой последовательности:

1. Предоставление сотрудником на место работы больничного листка.
2. Вычисление отделом бухгалтерии (или другими уполномоченными сотрудниками) положенной работнику выплаты за период временной нетрудоспособности. В зависимости от имеющегося стажа, такая сумма может составлять:

• более восьми лет – полный размер средней заработной платы;
• от пяти до восьми лет – 80% от среднего размера заработной платы;
• менее пяти лет – 60% от среднего заработка.

1. Удержание налога на доход физических лиц.
2. Определение положенной суммы к выплате – она высчитывается на основании процента от дохода, который прописан в нотариально заверенном соглашении или исполнительном листке суда (как правило, его значение начинается с 25% и может быть значительно выше в зависимости от определенных особенностей дела).
3. Взимаются алименты с больничного листа одним из таких способов:

• При помощи работодателя лица, которое выплачивает алименты. В том случае, если в бухгалтерию ранее был направлен исполнительный документ (или нотариально подписанное соглашение, которое по юридической силе приравнивается к нему), алименты автоматически будут удерживаться с больничного и перечисляться на счет второго родителя (или опекуна). Отдельно стоит отметить тот факт, что работодатель может перечислять только суммы, не превышающие 25 тыс. рублей.
• При помощи судебных приставов – такой вариант используется в случае, когда положенная сумма превышает 25 тысяч и для возможности ее перечисления заинтересованное лицо должно обратиться с отдельным заявлением в исполнительную службу.

В качестве примера рассмотрим конкретный случай:

• гражданин Иванов И.И. по решению суда обязан отчислять своей бывшей жене на содержание их общего ребенка 25% от своего дохода;
• в течение 10 дней гражданин пребывал на больничном, после расчета положенной выплаты в соответствии со стажем и средней зарплатой к начислению положено 20 тыс. рублей;
• рассчитывается НДФЛ: 13% от 20 тысяч – 20000 x 13/100 = 2600 рублей;
• вычитается налог из суммы к оплате: 20000 – 2600 = 17400 рублей;
• по исполнительному листу вычисляется размер алиментного отчисления – 17400 x 25/100 = 4350 тыс. рублей – именно такая сумма и будет удержана из дохода гражданина.

Другие тонкости и нюансы вопроса

Законодательством Российской Федерации предусмотрены отдельные случаи, при которых, имея обязательство выплачивать алименты, гражданин или гражданка могут освободиться от такого действия, пребывая на больничном. К таким случаям относят ситуации:

• при наличии у лица, выплачивающего алименты, особо тяжелого заболевания, для лечения от которого требуется значительная затрата денег на различные процедуры и покупку лекарств;
• если на данный момент в связи с некоторыми обстоятельствами (если их можно доказать) лицо находится в тяжелом материальном положении;
• если плательщик алиментов нуждается в денежных средствах для прохождения процесса реабилитации после болезни либо на санаторно-курортном лечении.

Таким образом, регламентирующие выплату алиментов законы РФ указывают на то, что их отчисление осуществляется также с доходов граждан, полученных за период временной нетрудоспособности. В отдельных случаях такую выплату могут отменить, если перечисляющий алименты работник находится в тяжелом материальном положении или нуждается в средствах на лечение.

Потребности ребенка не уменьшаются только от того, что родители не могут их удовлетворить. Даже такая уважительная причина, как болезнь, не может быть основанием для неуплаты алиментов.

Как же быть в том случае:

• если родитель умышленно не выплачивает алименты, «прикрываясь» больничным листом;
• если плательщик алиментов оказался на больничной койке по серьезным медицинским показаниям;
• если плательщик осуществляет уход за больным членом семьи.

Берутся ли алименты с больничного и что для этого необходимо сделать?

Удерживаются ли алименты с больничного?

Да! Плательщик алиментов не освобождается от выплаты алиментов по причине временной нетрудоспособности (болезни). Алименты начисляются из соответствующей «больничной» выплаты.

В период временной нетрудоспособности работник получает доход, соответствующий его заработной плате и стажу. Чтобы получить выплату «больничных», он должен предоставить листок временной нетрудоспособности – официальный документ из медицинского учреждения.

Эта выплата облагается налогом на доход физического лица, поскольку является временной заменой заработной платы.

В Постановлении Правительства №841 от 18. 07.1996 содержится полный перечень доходов, из которых могут взиматься алименты. И выплата по листку нетрудоспособности входит в этот перечень. Стало быть, из этой выплаты выплачиваются алименты.

Условия удержания алиментов по больничному листу

Единственное «НО!». Отчисления с больничного могут быть осуществлены только на основании исполнительного документа . В данном случае это может быть:

• алиментное соглашение, составленное в письменном виде и заверенное у нотариуса;
• исполнительный лист, выданный на основе решения суда;
• судебный приказ.

Ни один другой документ, например, заявление самого работника или письмо судебного пристава, не может быть основанием для удержания алиментов с больничного листка.

Таким образом, платить алименты из «больничных выплат родители обязаны. Но, чтобы процесс их удержания был законным, необходим исполнительный документ.

Как получить алименты

Оформить алиментное соглашение

Одним из исполнительных документов, дающих право на взыскание алиментов по больничному листку, является соглашение об оплате алиментов. Это соглашение должно предусматривать обязанность выплачивать алименты даже при нетрудоспособности и возможность удерживать алименты с «больничной» выплаты.

Подать в суд

Если алиментного соглашения нет и заключить его не представляется возможным, необходимо обратиться в суд с заявлением о взыскании алиментов с больничного листа в порядке искового или приказного производства.

Поскольку выплата алиментов с больничного листа предусмотрена законодательством, суд, как правило, принимает положительное решение. Отрицательное решение может быть принято в исключительных случаях, например, если у плательщика совершенно не остается средств к существованию.

Судебное решение и выданный на его основании исполнительный лист или судебный приказ – законное основание для удержания алиментов из «больничной» выплаты.

Порядок удержания алиментов с больничного

Исполнительный документ (любой — алиментное соглашение, исполнительный лист, судебный приказ) следует представить в по месту работы плательщика. Сделать это могут как получатель или плательщик алиментов, так и судебные приставы.

Если исполнительное производство возбуждается судебными приставами, они устанавливают место работы плательщика, размер его заработной платы и других доходов. Вместе с исполнительным документом направляется сопроводительное письмо с точным указанием доходов, из которых должны быть произведены удержания.

Бухгалтер, получивший исполнительный документ о взыскании алиментов с больничного, сперва рассчитывает размер положенной работнику «больничной» выплаты. Это делается на основе закона и устава предприятия, представленного листка нетрудоспособности и данных о заработной плате работника. Из суммы «больничных» удерживаются налоги. А затем — осуществляется удержание алиментов: в порядке и размере, предусмотренном исполнительным документом. Алиментная выплата переводится получателю по реквизитам, указанным в документе, при этом расходы за банковские переводы тоже ложатся на плательщика. После взыскания алиментной выплаты работник получает оставшуюся сумму «больничных».

Следует заметить, что взыскание алиментов по больничному листу может проводиться не только по месту работы плательщика, но и по месту его жительства. В крайнем случае – по месту нахождения имущества – если возникает задолженность по алиментным выплатам и есть основание для привлечения должника к ответственности.

При возникновении проблем со здоровьем, когда человек не может выполнять свою работу, он имеет право оформить больничный. В этом случае ему выдается листок нетрудоспособности.

Если выплаты в пользу ребенка из дохода родителя удерживаются по месту его работы, то в бухгалтерию должен прийти исполнительный лист, судебное соглашение либо приказ, на сновании которого и будут вычитаться денежные средства. Необходимая сумма должна быть переведена на платежные реквизиты, указанные в документе.

Иногда должники добровольно выплачивают алименты своим детям. Для этого они самостоятельно обращаются в бухгалтерию с заявлением. Тогда определенный процент от зарплаты и премии будет перечисляться ребенку. Но в таком случае с больничного листа денежные средства для оплаты алиментов не будут взиматься, так как здесь отсутствует принудительный принцип взыскания.

Выплаты на содержание ребенка могут быть установлены в точной денежной сумме либо в процентах от дохода, если он стабильный. Первый вариант подходит для случая, когда человек не имеет ежемесячного дохода или он выплачивается в другой иностранной валюте.

Когда и на каком основании взимаются?

Удержать алименты возможно лишь при наличии следующих документов:

• исполнительного листа;
• соглашения выплачивать алименты, заверенное у нотариуса;
• постановления суда.

Внимание! Только в этом случае алименты высчитывают с больничного. К представленному списку не относятся заявление самого работника, а также письмо от судебных приставов.

Для того, чтобы выплата алиментов с больничного была легальной, необходимо представить один из трех вышеперечисленных документов.

Алименты с должника, находящегося на больничном листе, начисляются при следующих условиях:

1. Родитель устроен на работу официально.
2. Есть правильно заполненный листок нетрудоспособности.
3. Отсутствуют причины, препятствующие для отказа оплачивать пособие.

Документы для бухгалтера

Для того, чтобы правильно оформить алименты, в бухгалтерию необходимо предоставить информацию о размере денежной компенсации. Для этого потребуются следующие документы:

На основе всего этого бухгалтер должен будет рассчитать размер больничного. С суммы, которая получится в итоге, уже будет вычитаться необходимое количество средств для ребенка. При этом берутся во внимание требования, которые прописаны в исполнительном листе.

Если у работника вычитается из заработной платы определенное количество процентов в пользу алиментов, то же самое будет происходить и с выплатами по больничному. Как правило, если в семье:

• Один ребенок, то из зарплаты вычитается 25%.
• При наличии 2 детей – 33%.
• Если у работника трое детей, то из ЗП будет вычитаться роно половина в их пользу.

Если у плательщика из зарплаты вычитается ежемесячно определенная сумма, то и расчет больничных выплат здесь будет происходить другим способом. Алименты будут отчисляться в конце месяца из общей ЗП. В этом случае наличие больничного у работника уже не влияет на размер алиментов.

Как осуществляется взыскание?

Чтобы с плательщика вычитались алименты при нахождении его на больничном, представитель ребенка должен направить в бухгалтерию заявление и начать принудительное удержание алиментов.

Заявление можно подать по месту работы плательщика либо передать его судебным приставам. В последнем случае необходимо брать во внимание принцип территориальности. Об этом сказано в ст.33 ФЗ «Об исполнительном производстве» .

Когда сумма алиментов составляет больше 25 тысяч рублей, то подача заявления и исполнительного документа по месту работы плательщика осуществляется с возбуждением исполнительного производства. Если сумма меньше, чем 25 тысяч рублей, то можно обойтись и без этого, согласно п. 1 ст.9 ФЗ «Об исполнительном производстве» .

После того, как будет предоставлено заявление и необходимый перечень документов, вычитание алиментов будет происходить по следующей схеме:

1. Первым делом возбуждается исполнительное производство, а далее судебный пристав выносит постановление, которое будет направлено обеим сторонам.
2. Следующим этапом происходит установление места работы должника. В администрацию предприятия пристав должен отправить необходимые документы: исполнительный лист, а также постановление об обращении взыскания на доходы плательщика.
3. После того, как документы поступят в бухгалтерию предприятия, бухгалтер должен будет определить размер дохода плательщика, а также вычесть из получившейся суммы необходимое количество средств в счет алиментов.
4. Когда бухгалтер получит от сотрудника листок нетрудоспособности, он обязан будет вычесть из больничного пособия сумму в соответствии с исполнительным листом.

Внимание! Определение суммы, которую родитель должен заплатить своему ребенку происходит только после вычета всех налогов из больничного пособия должника.

После того, как работник получит выплату по больничному, в течение 3 дней бухгалтер обязан будет удержать с них необходимую сумму и перечислить их на счет получателя, который указывается в заявлении согласно ст. 109 СК.

Статья 109 СК РФ. Обязанность администрации организации удерживать алименты

Администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.

Размер отчислений и пример расчета

Согласно постановлению Правительства РФ №841 , произведение расчета и удержание необходимой суммы с больничного пособия в пользу алиментов является обязанностью хозяина предприятия. При этом необходимо следовать закону, в котором указан весь необходимый перечень документов, на основании которых осуществляется вычет алиментов с плательщика.

По заявлению должника удержание алиментов с больничного пособия будет происходить только при наличии просьбы об этом в документе. Расчет количества выплат должен производиться бухгалтером предприятия, на котором работает плательщик. Пособие ему будет поступать уже после проведения всех вычетов.

Для начала воспользуемся формулой:

(ПпВН – НДФЛ) * % = А

Значения из формулы:

• ПпВН – это сумма, которую получает работник по больничному листу.
• НДФЛ – налоги, которые вычитаются из зарплаты.
• % – число, показывающее, сколько процентов должно вычитаться из дохода сотрудника в пользу алиментов.
• А – алименты.

Теперь давайте рассчитаем, сколько должно вычитаться из больничного пособия гражданина К. в пользу алиментов, при условии, что размер выплаты составляет 9875 рублей за 19 дней нетрудоспособности из-за проблем со здоровьем, а размер алиментов по решению суда должен составлять 25% от дохода плательщика, то есть ¼ часть.

Налог, который вчитается из выплаты по пособию составляет 13%. То есть от пособия необходимо сперва отнять 1283,75 рублей. А уже из оставшейся суммы определяется количество алиментов. Подставим данные в формулу:

(9875 – 1283,75) * ¼ = 8591,25 * ¼ = 2147,81.

Таким образом, с учетом налогов из больничного пособия размером 9875 рублей в пользу алиментов будет вычтено 2147,81 руб.

Заключение

Из пособия по временной утрате нетрудоспособности вычитание алиментов осуществляется также, как и из заработной платы. Это четко прописано в законе. Ведь пособие по больничному – это такой же доход работника. На это не влияет количество дней, в течение которых сотрудник не выходит на работу в связи с заболеванием.

Однако необходимо помнить о том, что вычитание средств в пользу ребенка происходит непосредственно после перечисления пособия работнику, что осуществляется в ближайшее время, предназначенное для получения заработной платы. Этот факт может задерживать перечисление средств в пользу ребенка.

С каких сумм родители обязаны выплачивать алименты на содержание ребенка? Первый ответ, который к нам приходит – с зарплаты, а если точнее, то с любого дохода. Но если с заработной платой в этом контексте все ясно (она как раз и является доходом), то возможность начисления и удержания алиментных платежей с больничного листа является для большинства граждан, не подкованных в области юриспруденции, открытым вопросом. Правомерны или нет удержания с сумм, полученных по больничному листу, в счет обязательств по алиментам?

Больничный лист и алименты: удерживаются или нет, о чем говорит закон

Семейный кодекс прямо указывает, что виды заработка, на который начисляются алименты, должны определяться Правительством. Именно по этой причине точный перечень таких доходов содержится не в самом Кодексе, а в Постановлении Правительства РФ № 841 от 18 июля 1996 г.

Указанный документ разрешает удержание алиментных сумм с выплаты по больничному листу, которая, по сути, является пособием по временной нетрудоспособности (именно такая формулировка и содержится в Постановлении).

Но при этом законодательство устанавливает обязательное соблюдение одного из двух условий для того, чтобы алименты были удержаны с выплат, полагающихся по больничному листу. Это возможно в том случае, когда есть прямое на то указание:

• в судебном решении или приказе;
• в соглашении об уплате алиментов, заверенном у нотариуса.

Если одно из условий, указанных выше, соблюдено, то удержание алиментов с больничного листа законно, и алименты будут браться с больничного в полном объеме.

Но иногда бывает так, что обращение в суд по алиментам состоялось ранее, но в решении суда или судебном приказе нет никаких упоминаний о том, что пособие по временной нетрудоспособности входит в вид доходов, с которых должник обязан выплачивать алименты. В таких случаях единственным выходом становится повторное обращение в суд с соответствующим иском, однако на практике такое встречается довольно редко: порой получателю алиментов проще отказаться от гипотетической суммы в будущем, чем вновь проходить через сложности судебного рассмотрения дела.

Как определяется сумма алиментных выплат берется по больничному листу

Расчетом и удержанием алиментных сумм занимается бухгалтерия того предприятия, где работает родитель. Само пособие должник будет получать только после завершения соответствующих вычетов.

Сумма алиментов, которая удерживается с доходов по больничному листу, зависит от того, в каком размере должник обязан их выплачивать, и облагаются ли указанные доходы налогом.

В виде примера можно привести следующий расчет алиментов по формуле:

А=(ПпВН-НДФЛ)хПоД,

А – алименты, которые полагаются с суммы по больничному листу;

ПпВН – сумма, начисленная работнику по больничному листу;

НДФЛ – налог, который удерживается с доходов работника (т. е. плательщика алиментов) в счет государства;

ПоД – процент от дохода, в размерах которого должник обязан выплачивать алименты.

Допустим, сумма по больничному листу составила 8475 рублей за 19 дней временной нетрудоспособности по причине болезни. Решением суда установлена обязанность плательщика по содержанию одного ребенка в размере ¼ (т. е. 25%) от своих доходов. Величина налога, подлежащего удержанию с сумм, получаемых по больничному листу, составляет 13%, т. е. 1101,75 рублей в конкретном примере. Исходя из таких условий, подставляем в формулу соответствующие значения и получаем:

(8475- 1101,75) х ¼ = 7373,25 х ¼ = 1843,31

Так, из суммы в 8475 руб. будет удержано:

• 1843,31 руб. в счет алиментов;
• 1101,75 руб. в виде налога на доходы.

Получившийся в результате всех удержаний остаток в размере 5529,94 руб. будет выдан работнику.

Таким образом, мы можем сделать вывод, что процесс расчета и удержания алиментов по больничному листу практически ничем не отличается от аналогичной процедуры удержаний из заработной платы. К обеим ситуациям применяются одни и те же правила.

Выплата алиментов с больничного листа в 2018 году: какие изменения нас ждут

Строго говоря, ни способ расчета, ни порядок удержаний алиментов по больничному листу не претерпят в 2018 году никаких изменений. Однако на их итоговый размер могут повлиять некоторые нововведения, касающиеся расчета суммы пособия по непосредственно больничному листу. Указанные изменения введены в начале 2016 года.

Так, в 2018 году сумма больничного будет зависеть от длительности стажа работника: чем он больше, тем выше будет сумма, подлежащая к выплате. Получить представление и связи длительности рабочего стажа и объема пособия по больничному листу можно получить из приведенной ниже таблицы.

В некоторых случаях размер выплат по больничному листу зависит от суммы МРОТ – минимального размера оплаты труда. Обычно это касается тех случаев, когда:

• сотрудник предприятия не получил заработка в расчетном периоде;
• полученная сотрудником зарплата оказалась меньше установленного на дату получения больничного листа МРОТ.

Учитывая, что размер минимальной оплаты труда регулярно меняется в сторону увеличения, можно заключить, что вслед за ним увеличатся как сами выплаты по больничному листу, так и удержанные с них алименты.

На данный момент размер МРОТ составляет составляет 9 489 рублей в месяц. Очень скоро его повысят до прожиточного минимума – такой закон подписал наш президент в конце 2017 года. В регионах МРОТ может быть больше, чем в целом по федерации.

Получение алиментов с выплат по больничному листу законом предусмотрено, но ограничено наличием условия, обязательных к соблюдению. Расчет алиментных платежей производится так же, как и в случае с удержанием их из зарплаты (25% – если ребенок один, 30% – на двух, и половина дохода – на троих и более). На итоговую сумму, которая поступит получателю, влияет размер пособия по временной нетрудоспособности, который зависит от ряда других факторов: общего стажа работника, минимального размера оплаты труда, срока нетрудоспособности и некоторых других.